Les différentes marques mettent en œuvre la stratégie de niche à l’échelle régionale et le type de prestation de services. Dans le cadre de la niche, nos consultants œuvrent au sein d’une seule et même discipline. Par cette stratégie, ils connaissent chaque spécialiste sur le marché et suivent sa carrière de près. Ce ne sont pas les CV prestigieux qui manquent!
Visser & Van Baars est le spécialiste du recrutement en Databases, BI & Analytics. Nous sommes fiers de pouvoir affirmer que nous sommes désormais leader du marché aux Pays-Bas, en Belgique et en Allemagne. Notre proposition est axée sur la qualité. Nous combinons recrutement, implication et partage des connaissances. Nous aspirons en permanence à une relation à long terme et avons, de par notre longue expérience et notre vaste réseau, une vision claire des opportunités sur le marché. Vous pouvez donc directement en profiter. Nous sommes fiers de notre proposition et constatons qu’elle porte ses fruits tant pour les donneurs d’ordre que pour les candidats.
Spilberg assiste chaque développeur IT tout au long de la carrière de celui-ci. Par la fourniture d'informations, le partage des connaissances et la création d'interactions, nous offrons une plus-value à chaque développeur. Et nos donneurs d’ordre en recueillent les fruits. Comme nous investissons en permanence dans l'établissement et l’entretien de nos relations, nous pouvons proposer à tout moment et dans un bref délai les candidats les plus qualifiés.
Tergos s’adresse exclusivement aux placements dans les domaines IT Infrastructure & IT Security. Nous participons avec vous à la réflexion sur le fond, savons poser les bonnes questions et pouvons ainsi trouver en un temps record le spécialiste idéal en fonction de vos desiderata. Au moment où une demande est émise, 80 % de notre travail est déjà terminé. Nous rencontrons et analysons les candidats à notre bureau. Nous ne pouvons rien vous apporter ? Alors, nous vous le faisons savoir en toute honnêteté. Nous enseignons à nos consultants à faire preuve de franchise et de transparence dans la communication. Au final, vous avez tout à y gagner.
Perca Search est le spécialiste du domaine Senior IT. Toute organisation a besoin d'un leadership inspirant, doté de qualités intrinsèques et d'une vision claire. Par essence, nous aidons les organisations dans la traduction de leur stratégie en équipes de direction. Perca Search analyse et recherche le profil le mieux adapté et apportant le plus de valeur ajoutée, afin de traduire les développements technologiques en croissance concrète. Pour ce faire, Perca Search collabore pour chaque mission avec deux consultants (principe des quatre yeux) et un Research Analyst. Nous assistons également les cadres IT par des conseils sur leur carrière.
Eswelt est spécialisée dans des systèmes d’entreprise. La valeur ajoutée du recrutement de niche réside principalement dans notre connaissance du marché. Nous pouvons ainsi jouer un rôle consultatif. En tant que donneur d’ordre, vous vous voyez attribuer chez Eswelt un interlocuteur personnel. Une personne dotée d’un vaste réseau de candidats appropriés, de connaissances en SAP, Salesforce ou Microsoft Dynamics, et d’une compréhension des processus d’entreprise. Voilà pourquoi nous osons affirmer que notre stratégie est réellement différente et que nous proposons plus que du recrutement.